首页 资讯 正文

于东来:今年胖东来八千多名员工税后月均收入9000元,未来员工每周工作不超36小时,年假40天起

体育正文 3 0

于东来:今年胖东来八千多名员工税后月均收入9000元,未来员工每周工作不超36小时,年假40天起

于东来:今年胖东来八千多名员工税后月均收入9000元,未来员工每周工作不超36小时,年假40天起

6月11日,于东来在其抖音账号宣布:今年胖东来八千多名员工税后平均月收入九千元左右(zuǒyòu);净利润估计十五亿左右(yìzuǒyòu),平均员工每人(měirén)分配十万元左右,管理层加技术人员平均每人分配七十万元左右。

在高薪酬待遇的同时,胖东来还尤其注重员工(yuángōng)的工作时长。于东来同时表示(biǎoshì),未来胖东来的工作时间每周不会超过三十六个小时,年休假不会低于四十天(sìshítiān)。

据大河报报道(bàodào),目前我国多数企业实行每周(měizhōu)40小时工作(gōngzuò)制,按每周5个工作日计算,每日工作8小时。相比之下,若胖东来调整落地,员工(yuángōng)每日工作时长将大幅缩短。以每周工作5天算,每天仅需工作7.2小时;若按每周工作6天算,每天工作6小时即可。

在年假(jiǎ)方面,我国法定年假天数根据职工累计工作时间确定(quèdìng),一般工作1年~ 10年的职工,年休假5天;10年~20年的,年休假10天;20年以上的,年休假15天 。胖东来提出的40天年(tiānnián)假,远超法定标准(fǎdìngbiāozhǔn)。

不过,于东来此次仅提出未来规划,具体实施时间与细节尚未明确。但如此高薪酬、高福利的待遇,还是引得(yǐnde)评论区网友纷纷点赞,有(yǒu)网友表示:“不画饼不空谈,带着员工把日子过红火!”“我(wǒ)也想(xiǎng)去胖东来上班!”

于东来(dōnglái)同时还表示:“胖东来都会尽力无私的分享,因为胖东来把自己(zìjǐ)当成的是学校,让更多企业或者(huòzhě)经营者成为像胖东来一样的状态,幸福自己、造福员工、造福国家,这才是更有意义的!”

另外(lìngwài),6月8日,胖东来(dōnglái)官方抖音发布《关于(guānyú)“人格尊严”的(de)维权声明》(以下简称“《声明》”)称,员工人格尊严受损,最高补偿10万元;遭受殴打、猥亵等造成身体伤害的,补偿10万元起步。9日,于东来通过个人抖音账号回应,胖东来让员工得到尊重和关爱是为了(wèile)践行共同富裕的精神、让更多人更有尊严的生活的更幸福。

《声明》称(chēng),胖东来会坚决针对“侵犯人格尊严(yán)”进行诉讼(sùsòng)和(hé)维权,绝不姑息纵容。一方面,将加大企业内部“侵犯人格严的处理及补偿标准”,当员工(yuángōng)的人格尊严受到侵犯时,遭受呵斥(hēchì)、谩骂、指责、造谣、诽谤、威胁、侮辱、骚扰等伤害(shānghài)自尊造成精神伤害的,补偿1万-10万元;遭受殴打、猥亵等造成身体伤害的,补偿10万元起步。一方面,网络上冒用企业创始人照片、姓名、AI声音并配文“东来推荐(tuījiàn)”“于东来推荐”等,侵犯肖像权、隐私权、声音权益等,以及超出合法评论界限地攻击、诋毁、谩骂、诬陷、诽谤和伤害等行为,坚决抵制和打击,加大对网络侵权行为的监测(jiāncè)和取证,必对恶意的人逐一依法追究其民事或刑事责任(xíngshìzérèn)。

图片来源:“胖东来(dōnglái)”抖音

9日,胖东来创始人于东来通过个人抖音账号回应称,胖东来让员工得到尊重和(hé)关爱是为了践行共同富裕的精神、让更多人更有尊严的生活的更幸福(xìngfú)。同时表示:“希望善良的人们(rénmen)不要误读胖东来。”

图片(túpiàn)来源:“胖东来于东来”抖音

这并非是胖东来首次发布(fābù)保护员工“人格尊严”相关声明。

据(jù)胖东来(dōnglái)(dōnglái)官方抖音账号显示(xiǎnshì),2024年12月21日,“胖东来”抖音号发布《胖东来“侵犯人格尊严的处理及补偿标准”公示》,“员工补偿标准”显示,在员工履行职责范围过程中(zhōng),遭到顾客、合作伙伴、同事伤害人格尊严的可领取补偿标准为3000-30000元不等的补偿金或安慰金。

图片来源:“胖(pàng)东来”抖音(dǒuyīn),《胖东来“侵犯人格尊严的处理及补偿标准”公示》

2024年(nián)12月17日(rì),“胖东来”抖音号发布《胖东来侵犯人格尊严补偿(bǔcháng)标准执行情况》。公布了公司截至2024年11月25日的(de)9起各业态侵犯人格尊严补偿标准的执行情况。补偿金额在2000元至30000元不等。

据胖东来官网显示,许昌市胖东来商贸集团有限公司是一家(jiā)(yījiā)综合型零售企业,创建1995年(nián)3月,发展至今许昌、新乡两地(liǎngdì)共有13家门店,其中5家综合型百货商场、7家中型社区超市、1家服饰鞋业类专业门店,1家中央(zhōngyāng)厨房(chúfáng),2家物流中心,并建立了自有品牌开发体系与线上销售平台。经营业态涵盖超市、百货、电器、服饰、餐饮、医药(yīyào)、珠宝、茶叶、电影(diànyǐng)、电玩、图书、眼镜。截至2025年1月员工人数约8300人,共安排就业人数约18000人。2024年销售总金额近170亿元(yìyuán),纳税金额6亿多元,利润8亿多元,员工平均月收入9000元。

官网显示,截至2025年6月10日,胖东来集团(jítuán)合计销售(xiāoshòu)额已超过106亿元,其中超市业态销售57.88亿元,电器业态销售10.71亿元,珠宝业态销售10.61亿元,分别占本年各(gè)业态销售额第一、第二位(dìèrwèi)和第三位。

值得一提的是,时代广场(shídàiguǎngchǎng)店销售额达(dá)26.9亿元。于东来估计,2025年(nián)时代广场销售额预计达60亿左右。他还表示:“这就是真诚和善良的力量!

可以参考(cānkǎo)的横向数据是,沃尔玛中国总裁朱晓静在2025年沃尔玛投资大会上曾披露,中国将有8家山姆会员店单店年销售额突破人民币36亿元(yìyuán)。永辉超市、大润发(dàrùnfā)在2024年的单店平均业绩为(wèi)1亿元、1.4亿元。

来源:每日经济新闻综合公开消息、大河报(bào)、界面新闻、中新经纬

于东来:今年胖东来八千多名员工税后月均收入9000元,未来员工每周工作不超36小时,年假40天起

欢迎 发表评论:

评论列表

暂时没有评论

暂无评论,快抢沙发吧~